随着加拿大疫情得以控制，边境全面放开，移民这件事开始变得越来越简单。过去两年，受到疫情影响，境外技术移民进不来，加拿大劳动力市场受到重创。

根据加拿大BMO银行发布的劳动力市场报告显示，现在加拿大的工作机会比COVID-19大流行之前要多得多，岗位空缺数量高达90万个。

这对于境外移民申请人是一个非常利好的消息。

其实，加拿大政府早就意识到了加拿大劳动力缺乏的问题。从去年开始，加拿大政府就宣布了一系列布局动作：打开国门招纳更多新移民！未来三年，加拿大将吸纳超过130万人！

时间来到2022年，加拿大政府开始实施了一个又一个具体政策，一副能来多少来多少的态度。

接下来，澳德华为大家盘点一下截至到目前为止，加拿大在今年推出的技术移民利好政策。

由于疫情得以控制，北美欧洲已经全面开放。加拿大夏季将迎来大批游客，想办理旅游签证的可以开始着手办理了。

对于年龄偏大，学历不高，英语基础薄弱的人士，不妨先办理旅游签，境内转工签，可以大大提高移民成功率，并降低移民费用。

想旅游签转工签的申请人一定要把握机会，做好准备，找一家靠谱的移民咨询机构进行规划尤为重要。

加拿大工签签证又有“小绿卡”之称，可以享受一系列公民福利，比如：

以前不论什么企业，临时外劳人数较多只能占到企业总员工数的10%，而现在，企业可以雇佣20%的外国劳工了。

部分产业例如制造业、零售业、餐饮酒店行业等企业，外劳人数则可以放宽到30%。对于一些特别紧缺产业，如农业、林业、畜牧业、渔业等等，企业的外劳人数甚至不受限制。

也就是说，只要你有加拿大所需的关键技术，加拿大政府现在的态度就是：能来多少来多少。

在疫情期间，孤身一人前往加拿大的留学生们受到的影响较大。